杭州众晟建筑加固工程有限公司

公司招聘

人力资源

  • 秉持“真诚团结积极进取、勇于开拓求实创新” 人才工作宗旨,努力把圣基打造成一个能打胜仗、敢打胜仗的组织。

    秉持“真诚团结积极进取、勇于开拓求实创新” 人才工作宗旨,努力把圣基打造成一个能打胜仗、敢打胜仗的组织。

  • 坚持“德才兼备,以德为先;量才适用,人尽其能”的用人理念,通过充分发挥员工的聪明才智使企业发展壮大,通过企业的发展壮大体现员工的自身价值。

    坚持“德才兼备,以德为先;量才适用,人尽其能”的用人理念,通过充分发挥员工的聪明才智使企业发展壮大,通过企业的发展壮大体现员工的自身价值。

  • 拓展员工发展空间,保障并提高员工的经济利益。通过事业引人、待遇留人、文化育人、真情感人。

    拓展员工发展空间,保障并提高员工的经济利益。通过事业引人、待遇留人、文化育人、真情感人。

招聘信息

办公室文员

发布日期:2021-10-27

截止日期:2022-10-27

工作地址:浙江省杭州市

教育程度:大专及以上

月薪:面议

工作经验:不限


· 任职要求:

1、23-50岁,有从事相关工作经验优先;

2、土木工程、工民建相关专业,大专及以上学历;

3、能操作电脑,熟悉常用的办公操作软件;

4、具有较强的计划、协调、沟通能力,安全意识强。

5、熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程;

· 岗位职责:

1、投标标书的制作;

2、办公室相关文件草拟;

3、认真做好安全台账,组织安全生产检查;

4、发现重大安全隐患,应立即采取有效补救措施,并及时汇报,将隐患消灭在芽状态;

5、做好项目安全防护、文明施工等工作,争创安全文明达标工地。

现场施工员

发布日期:2020-10-10

截止日期:2022-10-11

工作地址:浙江省杭州市及周边地区

教育程度:专科及以上

月薪:8k-15k

工作经验:2~5年

· 任职要求:

1、建筑工程及相关专业;

2、年龄在23-50岁之间,之前有2年及以上土建工程施工员工作经验;

3、具有良好的沟通协调能力、责任心强、执行力好;

4、有工程施工现场经验,熟悉工程项目的图纸,了解设计施工的要求。


· 岗位职责:

1、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案;

2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表;

3、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关;

4、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;

5、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底;

6、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底;

7、参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进;

8、参加工程竣工交验,负责工程完好保护;

工程预决算

发布日期:2020-10-10

截止日期:2022-10-11

工作地址:浙江省杭州市及周边地区

教育程度:专科及以上

月薪:8k-15k

工作经验:2~5年

· 任职要求:

1、建筑工程及相关专业;

2、年龄在23-50岁之间,之前有2年及以上土建工程预决算工作经验;

3、具有良好的沟通协调能力、责任心强、执行力好;

4、有工程施工现场经验,熟悉工程项目的图纸,了解设计施工的要求。


· 岗位职责:

1、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案;

2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表;

3、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关;

4、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;

5、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底;

6、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底;

7、参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进;

8、参加工程竣工交验,负责工程完好保护;

办公室文秘

发布日期:2020-10-10

截止日期:2022-10-10

工作地址:浙江省杭州市及周边地区

教育程度:大专及以上

月薪:8k~12k

工作经验:2~5年


· 任职要求:

1、男,23-50岁,有从事相关工作经验,吃苦耐劳有责任心;

2、土木工程、工民建相关专业,大专及以上学历,持有浙江省C证、安全员岗位证书;

3、熟悉工伤流程及事故应急救援处理;

4、能操作电脑,熟悉常用的办公操作软件;

5、具有较强的计划、协调、沟通能力,安全意识强。

6、2-5年以上工地现场安全管理工作经验,熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程;

· 岗位职责:

1、做好项目部新进职工的登记注册工作,发放安全教育卡片,安全帽和其他劳保用品;

2、按公司规定,组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等;

3、认真做好安全台账,组织安全生产检查;

4、发现重大安全隐患,应立即采取有效补救措施,并及时汇报,将隐患消灭在芽状态;

5、做好项目安全防护、文明施工等工作,争创安全文明达标工地。